Opportunità di carriera per Hr Manager

Per azienda del modenese, leader nel proprio settore di riferimento, siamo alla ricerca di un Human Resources Manager che, a diretto riporto con la direzione aziendale, contribuisca alla definizione dell'organigramma aziendale ed alla mappatura delle competenze del personale, migliorando i processi e le procedure interni alla stessa.

L'HR Manager Italia, riportando al Country Manager e relazionandosi direttamente con l'HR di Corporate in Casa Madre, sarà responsabile di tutte le tematiche HR e lavorerà in completa autonomia

The Human Resources Manager we are hiring is in charge of the implementing of a human resources strategy in support of the business strategy: promoting a safe and professional work environment and providing the implementation of programs in order to increase employee effectiveness and to ensure fair and equitable treatment of all employees.

Sono alla ricerca di un Finance Consultant / Senior Finance Consultant da inserire nel team Finance di PageGroup. La figura ideale ha maturato 2 / 3 anni in primarie Società di Head Hunting, non necessariamente nella divisione Finance, ma è importante che abbia interesse ad intraprendere una nuova sfida professionale

Il nostro cliente, primario gruppo industriale leader nel suo settore di riferimento, nell'ottica di potenziare la propria struttura Human Resource cerca un "Human Resources Manager" che, supervisionando un team di quattro risorse, sarà responsabile dello sviluppo organizzativo aziendale in accordo al piano strategico, sia dal punto di vista della definizione e pianificazione delle politiche aziendali che di tutti i requisiti della selezione e della formazione. Infine, supporterà i responsabili di funzione nell'implementazione dell'organizzazione aziendale.

Michael Page, parte di PageGroup, è leader nella ricerca e selezione di profili middle e top management e ricerca per la filiale di Bologna un Consultant da inserire nella divisione Sales&Marketing

Contratto a tempo Indeterminato

Start-up in espansione

La risorsa andrà a supportare lo sviluppo dei processi HR interni all'azienda e supporterà il Top Management in quelli che sono le trasformazioni che stanno affrontando in termini di assetto.