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The HR Manager role in Milano within the financial services industry focuses on overseeing human resources functions and helping organisational goals. This position involves managing key HR activities, ensuring compliance, and fostering an effective workforce strategy.
Reporting to the Head of HR, the HR Operations Manager will be responsible for overseeing HR operations, personnel administration, payroll governance, HR systems and workforce data management. The role will play a key part in building effective HR processes and ensuring an efficient service model that supports both employees and business leaders.
Per azienda leader nel settore Trasporti e Logistica ricerchiamo un/a Senior Hr Specialist che opererà a stretto contatto e in supporto all'HR Manager. La figura avrà funzione di supporto del managment nella gestione di progetti di internalizzazione del personale proveniente da cooperative e gestendo tematiche sindacali complesse.La risorsa rappresenterà un punto di riferimento per le sedi operative di Pioltello (sede di lavoro) Novara, Modena.
Siamo alla ricerca di un/una Temporary HR Manager che supporti l'organizzazione in una fase di crescita e trasformazione. La risorsa avrà la responsabilità di presidiare i processi HR, supportare il management nella gestione delle persone e garantire il corretto funzionamento delle attività legate all'amministrazione del personale, alle relazioni industriali e allo sviluppo organizzativo.
Siamo alla ricerca di un/una Responsabile delle relazioni industriali, che supporti la gestione delle tematiche sindacali, contrattuali e giuslavoristiche di interesse delle aziende associate. La risorsa opererà a riporto della Direzione, svolgendo in autonomia attività di assistenza alle imprese associate e di supporto alla delegazione datoriale nelle fasi di confronto e contrattazione sindacale.
Ricerchiamo un HR Manager (M/F) per un gruppo industriale operante nel settore arredo-design. La figura, riportando direttamente alla Direzione e gestendo un team di due risorse, avrà la responsabilità di coordinare i principali processi HR, supportando il management nelle decisioni organizzative, nella gestione delle persone e nei progetti strategici legati a sviluppo competenze, trasparenza salariale, reporting e compliance giuslavoristica.
Come Payroll Manager la risorsa si occuperà della gestione operativa e strategica delle attività legate alle buste paga e alla contrattualistica in ambito Lifescience. Sarà responsabile di garantire la conformità normativa e l'efficienza dei processi amministrativi legati alle risorse umane.
The role focuses on driving cross-functional transformation projects and turning strategic priorities into actionable plans across the Diagnostics organization. You will work closely with senior stakeholders to ensure alignment, decision-making, and successful strategy execution.
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