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Il ruolo di HR Manager richiede competenze nella gestione delle risorse umane e nella definizione di strategie organizzative. Il/la candidato/a ideale sarà responsabile di implementare politiche HR efficaci e promuovere un ambiente di lavoro collaborativo e produttivo
Stiamo cercando un HR Manager che con il supporto di una risorsa gestisca i processi relativi alle risorse umane e contribuisca alla definizione delle strategie aziendali. Questa posizione offre un'opportunità unica per contribuire al successo organizzativo attraverso la gestione delle risorse e il supporto ai dipendenti
We are looking for a Temporary HR Manager with a strong background in the role and in complex, structured environments. The HR Manager is responsible for overseeing and managing all HR activities across the Italian operations, ensuring alignment with Group HR strategies, local labor laws, and business objectives.
Per una realtà del mondo Tech di respiro internazionale, siamo alla ricerca di un/una Responsabile del Personale, che si occupi di presidiare la funzione HR. La risorsa dovrà guidare e strutturare le attività HR contribuendo allo sviluppo della cultura aziendale e al benessere delle nostre persone.Necessaria la conoscenza fluente della lingua inglese.
Per importante realtà manifatturiera su Caserta, sono alla ricerca di un/una HR Business Partner che sarà il punto di riferimento del plant, garante della corretta gestione dei processi HR.
Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come Finance Manager per lo stabilimento produttivo di un'importante realtà internazionale.Sarà responsabile della supervisione di tutte le attività finanziarie e amministrative del sito, garantendo un solido controllo dei costi, efficienza operativa e un efficace supporto finanziario alla Direzione di Stabilimento.
Stiamo cercando un professionista per il ruolo di HR Administration, con competenze nella gestione amministrativa e nel reclutamento per il settore FMCG. La posizione è basata a Liscate e offre un'opportunità permanente in un ambiente stimolante e ben strutturato.
La risorsa sarà il punto di riferimento per la gestione delle risorse umane, con responsabilità su amministrazione del personale, controllo cedolini paga, recruiting, e relazioni con consulenti esterni e interni. Il ruolo richiede precisione, riservatezza, capacità di ascolto attivo, e abilità nella gestione delle relazioni con equilibrio e fermezza.
Il nostro cliente è un'azienda con oltre 45 anni di esperienza nel mercato della medicina estetica, fondata nel 1978 per offrire ai professionisti del settore (medici estetici, chirurghi plastici, chirurghi estetici e dermatologi) prodotti ad alta performance per prevenire e correggere i segni dell'invecchiamento e prendersi cura della qualità della pelle.Siamo alla ricerca di un SALES PRODUCT SPECIALIST che si occuperà della Lombardia
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