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Riportando direttamente agli Amministratori della Società, l'HR Manager sarà responsabile della gestione e dello sviluppo delle risorse umane all'interno dell'azienda. Il/La candidato/a avrà un ruolo strategico e operativo nella gestione del personale, assicurando che i processi HR siano allineati agli obiettivi aziendali e contribuendo a creare un ambiente di lavoro positivo e produttivo.
Per conto di una società multinazionale siamo alla ricerca di un Temporary HR Manager con esperienza nella gestione delle risorse umane e con una solida conoscenza delle dinamiche aziendali internazionali. La persona selezionata avrà l'opportunità di lavorare in un contesto dinamico e stimolante, supportando l'organizzazione nelle sue attività quotidiane e contribuendo alla gestione del cambiamento.
As part of the HR Department, HRBP HQ Team, you will excel and enjoy this position
Per ampliamento della nostra divisione Interim Management, in cui supportiamo le aziende con l'assunzione temporanea di professionisti qualificati, cerchiamo una figura di Manager/Senior Manager/Executive Manager.
Il Sales Director sarà responsabile dello sviluppo e della gestione delle strategie di vendita nel settore Facility. Questa posizione offre l'opportunità di guidare il team commerciale per raggiungere obiettivi ambiziosi.
Per importante gruppo industriale, attivo a livello nazionale e internazionale, siamo alla ricerca un/una Chief Communication & Marketing Officer (CCMO) che, riportando direttamente al vertice aziendale, avrà la responsabilità di definire e attuare la strategia di comunicazione e marketing del Gruppo, in coerenza con gli obiettivi di business e di posizionamento corporate.
La figura sarà inserita all'interno del Team come la persona di riferimento per il Buying Accessori.
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