Offerte di lavoro per Human Resources nel settore "Business Services"

Come Stage Recruiter nel settore HR a Milano, sarai coinvolto/a nelle attività di ricerca e selezione del personale. Collaborerai con il Team Engineering per identificare i migliori talenti da inserire in diverse organizzazioni.

Cerchiamo per la sede di Michael Page Bologna una risorsa motivata da inserire in stage. Il ruolo avrà focus sulla ricerca e selezione di personale specializzato.

Come Payroll Expert, sarai responsabile della gestione delle attività legate all'elaborazione delle buste paga e degli adempimenti connessi. Il ruolo prevede un focus sulla precisione e il rispetto delle normative vigenti in ambito amministrativo e del personale.

Come Payroll Specialist a Bologna , ti occuperai della gestione operativa delle attività legate all'amministrazione del personale. Sarai un punto di riferimento per garantire l'accuratezza e il rispetto delle normative in materia di paghe e contributi.

Per prestigioso Studio legale internazionale, stiamo cercando un/a Hr Administration & payroll Specialist a Milano. Il/la candidato/a ideale avrà competenze amministrative e payroll per supportare le attività aziendali.

Per importante società di consulenza e servizi alle imprese, ricerchiamo una nuova risorsa da inserire in stage a supporto del team per attività di recruiting.

La risorsa sarà inserita all'interno di un team HR strutturato, con un ruolo che combina attività operative e progettuali nell'ambito della ricerca e selezione, della valutazione dei talenti e del miglioramento dei processi HR.

Cerchiamo per la sede di Michael Page Padova una risorsa motivata da inserire in stage presso la Divisione Finance, con focus sulla ricerca e selezione in ambito AFC.

Cerchiamo per la sede di Michael Page Roma una risorsa motivata da inserire in stage presso la Divisione Finance, con focus sulla ricerca e selezione in ambito AFC.

Studio professionale strutturato di Milano ricerca un/una Senior Payroll Specialist con 4-5 anni di esperienza, autonomo/a nella gestione del ciclo paghe, contributi e relativi adempimenti.

La posizione offre inserimento in un contesto orientato alla crescita e alla meritocrazia, con RAL fino a 32-33K, smart working, welfare, buoni pasto e bonus annuale.

Siamo alla ricerca di un/una professionista che abbia consolidata esperienza nell'ambito della formazione finanziata, che possa gestire tout court tutti gli aspetti ad essa connessi, organizzativi, documentali, gestionali e relazionali. L'obiettivo principale sarà quello di garantire presidio, continuità e qualità nella gestione dei progetti formativi.

Per supportare una fase di crescita e preparazione ad un importante evento internazionale, siamo alla ricerca di un/una Temporary HR Manager che guiderà le attività HR locali, contribuendo alla definizione e all'implementazione delle strategie People in un ambiente sfidante e ad alta visibilità.

Senior Payroll Specialist responsabile della gestione end-to-end del payroll per clienti esterni all'interno di un contesto di consulenza strutturato. Il ruolo combina solide competenze tecniche, contatto diretto con i clienti e un percorso di crescita professionale chiaro e definito.

Siamo alla ricerca di un/una Recruiting & Talent Manager con la responsabilità di guidare le strategie di attraction, selezione, talent management e employer branding, supportando il business nell'acquisizione, valorizzazione e sviluppo dei migliori talenti. La risorsa sarà inserita con un iniziale tempo determinato.