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In PageGroup ci impegniamo a migliorare la vita delle persone.
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Società di consulenza dinamica e in forte crescita.
Lo Studio gestisce clienti di settori e dimensioni differenti, garantendo competenza nell'applicazione di numerosi CCNL e nell'elaborazione di paghe e contributi.L'ambiente di lavoro è dinamico e collaborativo, con un forte orientamento alla crescita professionale delle persone. La formazione continua è un elemento centrale per assicurare aggiornamenti costanti e sviluppo delle competenze specialistiche.
Per la subsidiary italiana di una multinazionale, leader di settore, ricerco un* Addett* all'amministrazione del personale con buona conoscenza della busta paga, che supporti il dipartimento HR nella gestione delle presenze e degli aspetti contrattuali, garantendo accuratezza, compliance normativa e supporto ai processi di budgeting del costo del lavoro.
Per solido gruppo indiustriale di rilievo internazionale, ricerco un* Talent Acquisition Manager, che assuma per un ruolo strategico nel dipartimento delle Risorse Umane.
PageGroup è una realtà multinazionale con oltre 40 anni di expertise nella ricerca e selezione del personale, presente con 140 uffici in 36 paesi ed oltre 6.500 dipendenti nel mondo.In Italia siamo 300 consulenti su 5 sedi: Milano, Torino, Padova, Brescia, Bologna e Roma.
Stiamo cercando un professionista per il ruolo di HR Administration, con competenze nella gestione amministrativa e nel reclutamento per il settore FMCG. La posizione è basata a Liscate e offre un'opportunità permanente in un ambiente stimolante e ben strutturato.
La risorsa sarà il punto di riferimento per la gestione delle risorse umane, con responsabilità su amministrazione del personale, controllo cedolini paga, recruiting, e relazioni con consulenti esterni e interni. Il ruolo richiede precisione, riservatezza, capacità di ascolto attivo, e abilità nella gestione delle relazioni con equilibrio e fermezza.
Siamo alla ricerca di un/una HR Administration Manager che sarà il punto di riferimento per la gestione dei processi operativi ed amministrativi del personale, garantendo qualità del servizio e innovazione. Avrà l'opportunità di partecipare, da protagonista, a progetti di trasformazione digitale.
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