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In Michael Page ci impegniamo a migliorare la vita delle persone.
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Troviamo talenti per i nostri clienti ed il lavoro migliore per i manager italiani.
Ruolo HR con focus su amministrazione del personale, normativa, reporting e sistemi HR, all'interno di un contesto strutturato e operativo. La figura supporterà inoltre la gestione documentale, le relazioni con provider esterni e alcune attività trasversali di employee relations e recruiting.
L'annuncio è rivolto a un/a Hr Administration Coordinator esperto nel settore Industrial / Manufacturing, con competenze nell'amministrazione e gestione del personale. La posizione è basata a Vimodrone e offre un'opportunità stimolante per chi desidera contribuire attivamente alle operazioni HR.
Reporting to the Head of HR, the HR Operations Manager will be responsible for overseeing HR operations, personnel administration, payroll governance, HR systems and workforce data management.The role will play a key part in building effective HR processes and ensuring an efficient service model that supports both employees and business leaders.
Opportunità di crescita di una realtà in forte sviluppo Appartenenza alle Categorie Protette - Art. 1 L. 68/99
Per prestigioso Studio legale internazionale, stiamo cercando un/a Hr Administration & payroll Specialist a Milano. Il/la candidato/a ideale avrà competenze amministrative e payroll per supportare le attività aziendali.
Per importante azienda cliente ricerchiamo un HR Administration Specialist che si occuperà di garantire la corretta gestione amministrativa del personale supportando i processi HR, assicurando il rispetto della normativa del lavoro e delle procedure aziendali.
Per una realtà manifatturiera internazionale, siamo alla ricerca di un/una HR Administration Specialist. La risorsa sarà il punto di riferimento per tutte le tematiche in ambito contrattuale, giuslavoristico e admin.
La figura ricoprirà un ruolo di riferimento per tutti i temi legati all'amministrazione del personale, fungendo da interfaccia principale con il consulente del lavoro e supportando la Direzione nella gestione e nell'evoluzione dei processi HR.
Ricerchiamo un Payroll Specialist con 3-7 anni di esperienza per gestire l'intero processo di elaborazione paghe e amministrazione del personale per clienti nazionali e multinazionali. La risorsa entrerà a far parte di una società di consulenza internazionale che offre smart working, flessibilità oraria e un pacchetto retributivo competitivo con bonus e welfare dedicato.
Il Group HR Manager guiderà e coordinerà la funzione Human Resources a livello corporate e delle società controllate, garantendo l'allineamento delle politiche HR agli obiettivi di business e supportando la crescita organizzativa del Gruppo.
Per supportare una fase di crescita e preparazione ad un importante evento internazionale, siamo alla ricerca di un/una Temporary HR Manager che guiderà le attività HR locali, contribuendo alla definizione e all'implementazione delle strategie People in un ambiente sfidante e ad alta visibilità.
Siamo alla ricerca di un/una HR Business Partner che desideri entrare a far parte di un contesto dinamico, multiculturale-internazionale e orientato alla crescita.La risorsa, riportando alla Direzione, sarà un partner strategico del business e contribuirà allo sviluppo delle persone e dell'organizzazione, supportando il management nelle principali iniziative HR.
The HR Manager role in Milano within the financial services industry focuses on overseeing human resources functions and helping organisational goals. This position involves managing key HR activities, ensuring compliance, and fostering an effective workforce strategy.
Inserimento di una figura di HRBP - HR Generalist con l'obiettivo di unire le attività che oggi sono distribuite tra management interno e fornitori esterni, con la presenza di diversi strumenti.
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