Salva Torna alla ricerca Offerta Riepilogo Opportunità di carriera Pubblicato il 01/09/2026categoria protettaazienda leaderAziendaAzienda operante nel settore del tempo libero, viaggi e turismo con sede a Torino.OffertaLa risorsa sarà inserita all'interno del team Payroll e Amministrazione del Personale e sarà affiancata nello svolgimento delle seguenti attività:Gestione delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro.Comunicazioni telematiche con Centri per l'Impiego, istituti ed enti previdenziali.Supporto nell'elaborazione dei cedolini paga e nei relativi adempimenti fiscali e contributivi.Verifica della maturazione di ferie, permessi, mensilità aggiuntive e TFR.Controllo dei dati contabili relativi al costo del personale.Gestione delle pratiche con enti previdenziali e assistenziali.Verifica della Certificazione Unica (CU).Supporto agli adempimenti annuali quali Autoliquidazione INAIL e Modello 770.Attività di consulenza e supporto in materia giuslavoristica.Competenze ed esperienzaRequisitiRicerca rivolta a candidati iscritti alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (art. 1 o art. 18), interessati a inserirsi in una realtà strutturata e orientata all'innovazione organizzativa e tecnologica.Requisiti richiesti:Esperienza, anche breve, in ambito Payroll o Amministrazione del Personale.Precisione e riservatezza.Buone competenze informatiche.Attitudine al problem solving.Capacità di lavorare in team.Diploma o Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini.Completa l'offertaContratto a tempo determinato con prospettivaRetribuzione annua lorda compresa tra 22.500 e 25.000 EUR.Opportunità di lavorare a Torino nel settore del tempo libero, viaggi e turismo.Se ritieni che questa posizione sia in linea con le tue competenze, puoi presentare la candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.ConsulenteChiara VayrJob refJN-092026-7094534RiepilogoSettoreHuman ResourcesSettore/RuoloHR AdministratorSettoreBusiness ServicesDoveTorinoTipo di contrattoIndeterminatoNome del consulenteChiara VayrNumero dell´offertaJN-092026-7094534
