Export Area Manager DACH - Wine&Spirts (m/f)

Italia Indeterminato EUR65.000 - EUR85.000 per anno Leggi Descrizione del Lavoro

Offerta
Riepilogo
Opportunità di carriera

Aggiornato il 11/06/2026

Realtà solida e con posizionamento premium sul mercato.
Ruolo di responsabilità in un contesto strutturato.

Azienda

La nostra azienda cliente è una nota realtà operante nel settore Wine&Spirits, riconosciuta per la qualità dei suoi prodotti e per la forte presenza sul mercato internazionale. Offre un ambiente professionale strutturato e orientato alla crescita. Realtà italiana imprenditoriale, posizionata su una fascia di prodotti premium, con una forte presenza internazionale e una rete consolidata di distributori e partner commerciali. Opera in mercati globali ad alto livello di competitività, con un posizionamento orientato alla qualità, alla tradizione e alla valorizzazione del brand.

Offerta

La figura ideale a ricoprire il ruolo di Export Area Manager DACH - Wine&Spirts (m/f), avrà le seguenti responsabilità:

Gestire l'intero mercato dell'area DACH, lavorando per raggiungere obiettivi di crescita ambiziosi e sviluppare ulteriormente la presenza del brand.
Individuare, selezionare e gestire importatori e distributori di medie e grandi dimensioni, con un focus specifico sui canali Ho.Re.Ca. e GDO.
Supportare, coordinare e formare i team commerciali degli importatori, garantendo allineamento su obiettivi, attività e strategie.
Definire e attuare piani commerciali e strategie di marketing dedicate ai diversi canali e ai vari brand dell'azienda.
Monitorare costantemente i dati di vendita e le tendenze di mercato, individuando opportunità di crescita e proponendo azioni correttive quando necessario.
Elaborare e gestire il budget dell'area, assicurando un'accurata reportistica periodica e un efficace controllo delle performance.
Predisporre offerte commerciali, contratti, condizioni economiche e definizioni delle scontistiche, garantendo negoziazioni efficaci con partner e clienti.
Organizzare e partecipare a fiere internazionali, eventi di settore, degustazioni, wine dinners e iniziative dedicate a clienti e team locali, promuovendo al meglio il brand e i prodotti.

Competenze ed esperienza

La figura ideale a ricoprire il ruolo di Export Area Manager DACH - Wine&Spirts (m/f), sarà in possesso dei seguenti requisiti:

Esperienza: almeno 10 anni in ruoli commerciali export; preferenziale esperienza nel settore wine & spirits o più in generale nel mondo agroalimentare, preferibilmente in aziende strutturate.
Formazione: diploma o laurea.
Lingue: conoscenza fluente del tedesco; buona conoscenza dell'inglese considerata un vantaggio.
Conoscenza del mercato: comprovata esperienza nell'area DACH, con familiarità particolare con il canale GDO e le relative dinamiche commerciali.
Competenze tecniche:
- capacità di sviluppare nuove opportunità commerciali;
- definizione di strategie e obiettivi per canale;
- analisi di dati di vendita e dei trend di mercato;
- costruzione e gestione del budget;
- ottime competenze negoziali;
- esperienza nella predisposizione di offerte commerciali e contratti.
Competenze informatiche: ottima conoscenza del pacchetto Office e piena familiarità con Outlook, Teams e gli strumenti di comunicazione professionale.
Flessibilità, ottime capacità comunicative, orientamento ai risultati, forte capacità di pianificazione e organizzazione, attitudine al problem solving.
Residenza: preferibilmente Veneto o Lombardia (province di VE, TV, MI, VR), con apertura a candidature residenti anche in altre zone.

Completa l'offerta

Contratto a tempo indeterminato e Range retributivo tra i 65.000 e gli 85.000 Euro.
Sistema MBO per incentivare il raggiungimento degli obiettivi.
Assegnazione di un'auto aziendale ad uso promiscuo.
Opportunità di crescita professionale in un'azienda di medie dimensioni in espansione.
Ambiente di lavoro strutturato e orientato al miglioramento continuo.

Se sei interessato a questa opportunità come Export Area Manager DACH - Wine&Spirts (m/f), invia la tua candidatura oggi stesso!

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

Consulente

Gabriele Sticchi

Job ref

JN-032026-6975798