Project Manager junior

Aggiornato il 05/02/2026

Realtà in forte crescita
Sede di lavoro: Milano

Azienda

Il nostro cliente è una realtà in forte crescita nel settore education & financial wellbeing, con l'obiettivo di costruire un ponte tra studenti, scuole, università e mondo del credito. Stanno costruendo un team snello, smart e orientato all'impatto sociale.

Offerta

Supportare la pianificazione strategica e l'implementazione di nuove iniziative.Responsabilità principali

1. Università & Partnership Accademiche

Avviare e gestire relazioni con tutte le università italiane (pubbliche e private)
Contattare uffici placement, orientamento, associazioni studentesche e dipartimenti.
Mappare il mercato universitario e costruire un database strutturato di referenti e opportunità.

2. Scuole Superiori & Progetti Educational

Sviluppare il filone scuole e coordinare attività di educazione finanziaria per studenti di III, IV e V anno di scuola superiore di II grado.

3. Aziende & Partner Studenteschi

Identificare e contattare aziende che lavorano con studenti o giovani talenti.
Supportare la costruzione di collaborazioni commerciali e progettuali.

4. Community & Engagement

Attività residuali di gestione community, supporto eventi e iniziative.
Supporto alle conversazioni e alle relazioni con stakeholder esterni.

Competenze ed esperienza

Chi cerchiamo

Una persona smart, veloce, operativa, capace di muoversi in autonomia, con metodo ma anche con creatività.

Requisiti

Laurea triennale o magistrale (qualsiasi indirizzo)
1 anno di esperienza
Inglese buono
Ottime capacità relazionali e comunicative
Proattività, autonomia, capacità di "fare succedere le cose".
Attitudine operativa: scrivere email, fare follow-up, mappare contatti, organizzare attività.
Conoscenze di base di educazione finanziaria
Conoscenza completa del pacchetto office

Nice to have

Esperienza pregressa in contesti universitari, associazioni studentesche, uffici placement o startup.
Interesse per education, orientamento o temi di financial wellbeing.