Salva Torna alla ricerca Offerta Riepilogo Opportunità di carriera Pubblicato il 01/04/2026Società italiana facente parte di un gruppo multinazionaleSi valuta sia l'assunzione diretta che una collaborazione tramite P.IVAAziendaIl nostro cliente è una società italiana, inserita in un gruppo multinazionale ed operante nel settore produttivo.OffertaSupervisione di tutte le aree HR: amministrazione del personale, payroll (con provider esterno), recruiting, formazione, sviluppo, C&B.Gestione autonoma delle relazioni industriali: incontri, negoziazioni, accordi e gestione delle tematiche sindacali.Coordinamento di amministrazione del personale, contratti, presenze e contenzioso (in collaborazione con consulenti).Coordinamento delle 3 risorse HR, con focus su crescita, performance e gestione operativa.Definizione delle priorità e ottimizzazione del lavoro del team.Presidio dei procedimenti disciplinari e delle tematiche di diritto del lavoro.Affiancamento al management nella gestione delle persone e nell'allineamento con la visione aziendaleSupporto alla pianificazione degli organici e degli investimenti HR.Predisposizione e gestione del budget del personale (costi HR diretti e indiretti).Monitoraggio dei costi del lavoro, scostamenti mensili e forecast.Analisi dei KPI HR (turnover, costo del lavoro, headcount) e reportistica per Direzione.Competenze ed esperienzaAlmeno 10 anni di esperienza nel ruoloProvenienza da PMI o società imprenditoriali strutturateCompetenza solida nelle tematiche hard HR, nelle relazioni sindacali e nel diritto del lavoroEsperienza nella gestione del budget HR e dei principali indicatoriLeadership, capacità decisionale, pragmatismo ed orientamento al risultatoDisponibilità immediata o nel breve periodoConoscenza della lingua inglese almeno al livello B2, nell'ottica della gestione del Team internazionaleCompleta l'offertaOffriamo un contratto a tempo determinato o tramite assunzione diretta o collaborazione in P.IVA per 3 giorni alla settimana.La ricerca ha carattere d'urgenza.ConsulenteFrancesco FarinaJob refJN-042026-6986125RiepilogoSettoreHuman ResourcesSettore/RuoloHR ManagerSettoreIndustrial / ManufacturingCittàBergamoTipo di contrattoTempNome del consulenteFrancesco FarinaNumero dell´offertaJN-042026-6986125
